2026년 제3차 직원 채용(일반직)
2026년 제3차 직원 채용(일반직)
| 모집분야 | 담당업무 | 지원자격 | 모집인원 |
|---|---|---|---|
| - | -피지컬 AI 교육 프로그램 기획 및 운영 -글로벌 및 교육생 지원 프로그램 운영 -프로그램 별 교육생 선발 및 교육 관리 | -관련 직무2년 이상 (교육/행사 프로그램기획 및 운영 등) 직무 역량 -AI, 임베디드, 로봇 관련 기초 용어나 개념을 이해하고 교육생·멘토와 대화가 가능한 기술 수준 -IT 교육 부트캠프, 대학 사업단, 스타트업 등에서 교육/행사 프로그램을 기획·운영해 본 경험 (최소 2년) -예산집행, 기자재 관리, 일정 조율 등 꼼꼼한 행정 처리 능력 -다양한 성향의 교육생들을 포용하고, 갈등이나 슬럼프 발생 시 유연하게 중재할 수 있는 역량 -영어 회화 중급 공통 자격 -응시연령 및 학력 제한 없음 *재단 규정에 따라 정년(만60세) 도달한 자는 지원 불가 -국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하지 않는 자 -채용신체검사 결과 임용이 적합한 자 -‘병역법’ 제76조 제1항의 각호에 해당하지 않는 자 -부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률에 의한 비위면직자 등의 취업제한을 적용받지 않는 자 -다른 기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 과거 5년 이내에 채용이 취소된 이력이 없는 자 -남성의 경우 임용예정일 기준 병역필 또는 면제자 -해외여행에 결격사유가 없는 자 -임용예정일부터 근무가 가능한 자 | 0명 |
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